Vérifie ta correspondance CV-poste avant de postuler
Ce que fait le Match Check
Le Match Check répond à une question avant que tu n'investisses dans une candidature : ce couple CV-poste en vaut-il la peine ? Pour 10 crédits, l'IA extrait les exigences de l'annonce, évalue chacune par rapport à ce que ton CV montre explicitement, et traduit le résultat en verdict :
- Forte correspondance — prêt à postuler : ton CV couvre les exigences clés tel quel.
- Bon potentiel — adapte d'abord : une bonne adéquation, mais ton CV te sous-vend — plusieurs exigences ne sont que faiblement visibles.
- Correspondance faible : des exigences importantes semblent manquer. La carte précise lesquelles : une exigence éliminatoire (permis de travail, licence requise, niveau de langue obligatoire — un stop ferme) ou plusieurs exigences clés (un jugement honnête que tu peux contester).
Chaque exigence est notée correspondance (montrée explicitement), faible (plausible mais non démontrée) ou lacune (rien ne l'appuie). La notation est volontairement stricte : elle évalue seulement ce que ton CV montre, pas ce que tu sais — une compétence seulement suggérée par un intitulé de poste compte comme faible, pas comme une correspondance.
Où le trouver
Ouvre Apply AI et va à l'étape 3 : Réviser les informations. Dès qu'un CV et une offre analysée sont sélectionnés, la carte Match Check apparaît avec une courte explication et le bouton Vérifier le match (✨ 10). La vérification prend quelques secondes et affiche une roue de score, le verdict et les compteurs correspondances / faibles / lacunes.
À savoir : la vérification évalue l'offre enregistrée. Si tu as modifié des détails du poste dans l'assistant, enregistre-les d'abord — le bouton te le rappelle.
Lire le détail
Clique sur Voir l'analyse complète pour la vue détaillée :
- Un court résumé : adéquation globale, la première chose à corriger, et s'il faut postuler.
- La liste des exigences, triée par pertinence de décision — lacunes clés et correspondances faibles d'abord. Les exigences éliminatoires portent leur propre étiquette.
- Pour les correspondances et correspondances faibles : où ton CV le montre. Pour les correspondances faibles et les lacunes : une phrase de diagnostic sur ce qu'il faut mettre en avant ou comment gérer.
- Une note finale sur la seule lacune clé (une au maximum) qui mérite d'être abordée dans ta lettre de motivation — les lacunes de la liste de souhaits appellent le silence.
Tu peux exporter toute l'analyse en PDF — le document est rendu dans la langue de l'annonce : une vérification face à une annonce allemande produit un document allemand à classer avec tes notes de candidature.
La boucle : vérifier, adapter, revérifier
Le Match Check diagnostique ; il ne réécrit jamais ton CV. Quand le verdict est « adapter d'abord », le bouton Adapter avec l'IA (60 crédits) t'amène directement au flux d'adaptation avec l'offre présélectionnée. Après avoir appliqué ou enregistré le CV adapté, reviens et revérifie : la carte affiche ta progression en couverture avant/après — par exemple Match du CV amélioré : 64% → 82%.
Le pourcentage mesure la couverture documentée des exigences, pas tes chances d'être recruté — la note sur la carte, « Basé uniquement sur ce que ton CV montre explicitement », est le cadre honnête de chaque chiffre affiché.
Ce que cela coûte, et quand
- Une vérification coûte 10 crédits, facturés seulement si elle réussit. Sur le plan Free, tes deux premières vérifications sont des essais gratuits ; ensuite tu paies avec un pack de crédits acheté.
- Le résultat reste enregistré avec l'offre. Rouvrir l'assistant plus tard l'affiche gratuitement.
- Modifier ton CV ou l'offre marque le résultat comme Obsolète — l'ancien résultat reste visible, et une nouvelle vérification (10 de plus) le rafraîchit. Tu n'es jamais refacturé automatiquement.
- Les évaluations valent par couple CV-poste : vérifier un second CV face à la même offre est une vérification indépendante, et changer de CV dans l'assistant change le résultat affiché.
Conseils
- Vérifie avant de générer. 10 crédits avant une génération à 100, c'est une assurance bon marché contre une candidature avec le mauvais CV — ou vers la mauvaise annonce.
- Une seule lacune clé n'est pas un refus. La méthode laisse volontairement passer une lacune honnête : aborde-la avec assurance dans la lettre et postule quand même.
- Prends les verdicts éliminatoires au sérieux. S'il manque réellement un permis de travail ou un niveau de langue obligatoire, un meilleur ciblage fera plus pour ton taux de réponse que n'importe quelle adaptation.
Que faire ensuite ?
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